Modalidad Individual

Acompañamiento individual, según las necesidades planteadas por el interesado, orientado especialmente a la resolución de tensiones y conflictos, clarificación de satisfacciones e insatisfacciones, gestión de liderazgo y gestión de toma de decisiones.
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Modalidad Grupal

Cursos de formación y capacitación orientados a la comprensión de los fenómenos grupales y al desarrollo de actitudes pro-activas para generar un clima laboral favorable en empresas y organizaciones.


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